Comentarios en: La Gestión del Cambio en el Software http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/ by alfonsogu (beta 0.7) Wed, 15 Feb 2012 13:06:55 +0000 hourly 1 http://wordpress.com/ Por: Veronica Perez http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2649 Wed, 10 Mar 2010 16:27:09 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2649 Estimados,

SOY PSICOLOGA LABORAL de una importante empresa automotriz y me encargo de Desarrollo organizacional y selección de personas; ahora mi empresa implementara un nuevo sofware ERP y necesito crear un PLAN DE GESTION DE CAMBIO PARA PRESENTARR EN UN MES.
Me ayudarían con datos de material para ELABORAR ESTE PLAN DE Gestion de cambios?? Necesito orientacion sobre matodologia…

AYUDA!
GRACIAS.

]]> Por: Fran-Sevilla http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2189 Tue, 04 Aug 2009 18:21:21 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2189 Muy buen post Alfonso. Hablando del cambio del software offline al online con modelo SAAS que es a lo que nos dedicamos, una de las ventajas en la aplicación web es la posiblidad de seguimiento sobre el uso que hacen de la aplicación, de manera que podamos conocer el uso que hacen de cada opción y tratar de averiguar porqué no utilizan alguna prestaciones para tratar de mejorar su utilización.

No obstante está claro que por muy interesados y convencidos que puedan estar en la gerencia del uso de una nueva aplicación, si no existe una actitud abierta al cambio, es muy difícil conseguirlo.

Enlazo estas reflexiones con un post de mi blog, sobre los PENSAMIENTOS AUTOMÁTICOS y una conferencia muy interesante de Luis Rojas Marcos, contra los que muchas veces tenemos que luchar. Y por muchos videotutoriales que pongamos sobre el funcionamiento de la herramienta, ayudas contextuales, si no quiere el usuario final, es muy difícil.

]]> Por: Conferencia: Innovación y estrés - Los pensamientos automáticos | Elementos Comunes http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2188 Tue, 04 Aug 2009 18:15:36 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2188 [...] La Gestión del Cambio en el Software [...]

]]> Por: Fangfei http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2182 Mon, 27 Jul 2009 16:06:17 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2182 jeje, ayer hablando con una amiga mía sobre el cambio que decidí hacer hace dos años.

Digamos que es como que caulquier programador de VELNEO se va a Australia y hace de telefonista en una agencia de viaje. Menudo cambio! Fue una perdida de identidad total…

]]> Por: Manuel Tovar http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2153 Sat, 11 Jul 2009 17:04:54 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2153 Muy buenas y reales las reflexiones y muy útiles. Son como para mostrar a los clientes a nivel de gerencia, antes de empezar el proyecto para que sepan a que se van a enfrentar. Lástima que se “pierdan” un poco en la red, deberían formar parte de un manual del “desarrollador” o algo así. Felicitaciones y saludos cordiales

Manuel Tovar
Barranquilla – COLOMBIA

]]> Por: Santi http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2149 Wed, 08 Jul 2009 07:30:01 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2149 Buenísimo, Mario.

Ayer comiendo con un cliente que empezará dentro de unos meses con nosotros hablaba de eso, los distintos perfiles… y le “aseguraba” que tras un año nadie cambiaría a la situación de hoy, ni el más acérrimo defensor de la situación actual.

Se conoce bien el hoy, pero no el futuro.

]]> Por: Mario Conde http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2147 Tue, 07 Jul 2009 09:38:29 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2147 En mi vida profesional he tenido que realizar muchas implantaciones de software sustituyendo aplicaciones anteriores que no solucionaban ni el 50% de la nueva aplicación. Aún así, siempre me encontraba con los problemas que tú muy bien has enumerado.
Creo que el punto más importante es no decaer, ya que en algunos momentos, la mala influencia de algunos de los usuarios y su reticencia al cambio hacen que te plantees abandonar el proyecto.
Hay que buscar aliados en la gente más receptiva al cambio, normalmente las personas implicadas en la decisión del cambio.
Una vez hice una prueba con algunos de mis clientes: les cambié los colores de la aplicación y añadí iconos, sólo eso. Se quejaron de que les iba más lenta la aplicación, que era más funciona la otra, etc.
Todo cambio implica recelos, pero si al cabo de unos meses les preguntas: ¿Quieres volver a la situación anterior? la respuesta es siempre la misma: NO.
Gran post, Alfonso.

]]> Por: Santi http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2146 Mon, 06 Jul 2009 13:15:53 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2146 Comparto la moraleja!

Creo que a la hora de impulsar un cambio también es importante implicar lo máximo posible:
- aportanto información preliminar, los antecedentes, objetivos, ilusiones…
- haciendo participar en la información anterior, y en las alternativas de solución, y en un fin común en el que ganen todos.
- y delegar acciones, así los impulsores son muchos aunque sea en pequeñas partes del todo

Un saludo

]]> Por: alfonsogu (Fonso) http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2145 Mon, 06 Jul 2009 09:08:17 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2145 Totalmente de acuerdo Alberto.

Me quedo con dos grandes aportaciones por tu parte.

Las claves:

“Los Tipos de usuarios”
“Los aliados”

]]> Por: afalcon http://alfonsogu.com/2009/07/05/la-gestion-del-cambio-en-el-software/#comment-2144 Mon, 06 Jul 2009 08:44:05 +0000 http://alfonsogu.com/?p=1925#comment-2144 El tipo de usuario final del software a implantar no es sólo una variable más, sino una de las más importantes. Por tanto debemos conocerla al máximo, todos los esfuerzos deben ir hacia la adecuación de nuestra aplicación de cara a los usuarios. La implantación deberá adecuarse sobre todo considerando a este grupo de personas.

Si nos fijamos es igual que la actual tendencia de la Web 2.0 todo debe ir cara al usuario, cuanto más participe el usuario final más se incrementará la probabilidad de éxito de una implantación y por ende del software

Y continuando por ahí, los usuarios “claves” son esos “aliados” de los que debemos conseguir el máximo apoyo, para que arrastren a todos los demás.

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